Al negen jaar werkt Job van Vliet bij BVP. In die tijd groeide zijn functie mee met zijn ambities. Inmiddels combineert hij zijn werkzaamheden op de backoffice met een actieve rol bij Baka. Daar denkt hij ook mee over de strategie en toekomst van het bedrijf. Juist de afwisseling, het vertrouwen en de ruimte om zichzelf te ontwikkelen, geven hem energie.

Van de kerstafdeling naar een bredere rol

Job begon in september 2017 op de kerstafdeling van BVP, waar hij zich bezighield met sales en orderafhandeling. Hij wilde zich graag breder ontwikkelen en niet alleen met kerstverpakkingen bezig zijn. De afgelopen jaren groeide zijn rol daarom verder. Inmiddels vervult hij een veelzijdige functie binnen BVP, waarin hij schakelt tussen sales en backoffice. Van offertes opstellen en klanten bezoeken tot gesprekken met leveranciers: zijn werkzaamheden zijn breed en afwisselend.

Meebouwen aan Baka

Daarnaast is Job nauw betrokken bij Baka, waar hij gemiddeld twee dagen per week werkt. In de praktijk lopen zijn werkzaamheden voor beide bedrijven regelmatig door elkaar.
Zowel BVP als Baka was al actief in kerstverpakkingen. Door Baka onderdeel te maken van de BVP Groep en de kerstactiviteiten daar onder te brengen, ontstond een duidelijkere taakverdeling. Zo kan Baka zich verder specialiseren in kerstverpakkingen en richt BVP zich op het bredere verpakkingsassortiment.

Bij Baka ligt de drukste periode tussen september en december. De ambitie is om ook buiten het kerstseizoen verder te groeien. Bijvoorbeeld met andere verpakkingsoplossingen, vooral voor de regionale markt.

Binnen de relatief kleine organisatie is hij betrokken bij verschillende werkzaamheden en denkt hij mee over de koers van het bedrijf. Daarbij gebruikt hij de ervaring die hij bij BVP heeft opgedaan. Andersom neemt hij inzichten vanuit Baka weer mee naar BVP. Zo versterken de bedrijven elkaar. Voor Job maakt juist die ontwikkeling zijn werk interessant.

“De dagen kunnen lang zijn, toch houd ik vaak nog energie over. Ik ga met plezier naar mijn werk en haal veel voldoening uit wat ik doe.”

De ruimte om jezelf te zijn en te ontwikkelen

Wat Job na negen jaar nog steeds bijzonder vindt aan BVP, is de ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Volgens hem draait het niet alleen om wat je kunt, ook om wie je bent en waar jouw kwaliteiten liggen.

“Je kunt hier volledig jezelf zijn. Ook als je ergens onzeker over bent of nog niet precies weet waar je kracht ligt. Je krijgt het vertrouwen en de ruimte om dat te ontdekken.”

Die persoonlijke ontwikkeling krijgt binnen BVP ook concreet aandacht. Zo worden persoonlijkheidstesten ingezet om collega’s meer inzicht te geven in hun sterke punten en ontwikkelmogelijkheden. Vervolgens wordt er samen gekeken hoe ze die kwaliteiten verder kunnen benutten.

Job ervaart dat vertrouwen in en ruimte voor zijn persoonlijke ontwikkeling zelf ook. Door de jaren heen kreeg hij de mogelijkheid om nieuwe werkzaamheden op te pakken en meer verantwoordelijkheid te nemen. Zijn betrokkenheid bij Baka is daar een goed voorbeeld van.

“We hebben een directeur die veel vertrouwen geeft en je helpt om verder te groeien. Als je die ruimte krijgt, zet je zelf ook graag een stap extra.”

Dat veel collega’s al jarenlang bij BVP werken, ziet Job ook dichtbij. Zijn jongere broer Stefan van Vliet werkt namelijk eveneens bij BVP. Hij is inmiddels acht jaar actief binnen de logistiek. Ook Stefan vertelde onlangs over zijn ervaringen, verantwoordelijkheden en ontwikkeling binnen het familiebedrijf. Lees hier het verhaal van Stefan van Vliet.

Verder kijken dan alleen de verpakking

De manier waarop BVP met collega’s omgaat, ziet Job ook terug in de samenwerking met klanten. Er wordt niet alleen gekeken naar de directe vraag. Juist door verder te kijken, ontstaan volgens hem vaak betere oplossingen. Om dat uit te leggen, gebruikt Job het voorbeeld van de kolibrie, die ons beeldmerk is. Die bekijkt eerst zijn omgeving en zoomt vervolgens in op de plek waar hij moet zijn.

“Dat typeert BVP. We kijken eerst naar het grotere geheel en zoomen daarna in op de beste oplossing. Wat kunnen we een klant nog meer bieden dan waar hij oorspronkelijk om vraagt?”

Volgens Job ligt daar een belangrijke kracht van BVP. Als onafhankelijke verpakkingspartner kan het bedrijf uit verschillende materialen en oplossingen kiezen. Daardoor hoeft het advies niet te beginnen bij een bestaand product.

“We zitten niet vast aan onze eigen producten. We kunnen breed kijken naar wat voor een klant het beste werkt.”

Daar komt de brede kennis binnen de BVP Groep bij. Via Packspert is bijvoorbeeld veel expertise beschikbaar over verpakkingswetgeving en duurzaamheid. Door die kennis te combineren met het brede assortiment en de dienstverlening van BVP, kunnen klanten voor uiteenlopende verpakkingsvraagstukken bij de groep terecht. Van materiaalkeuze en productontwikkeling tot logistiek en wetgeving.

Eerlijkheid als basis

Voor Job draait een goede samenwerking uiteindelijk om vertrouwen. Dat geldt zowel voor collega’s als voor klanten. Daarbij vindt hij het belangrijk dat BVP zichzelf blijft.

“We zijn eerlijk en puur. We doen graag wat we beloven. En als iets een keer niet lukt, zijn we daar ook eerlijk over.”

Die mentaliteit past bij de manier waarop Job zelf graag werkt. Door proactief mee te denken, verder te kijken dan de eerste vraag en verantwoordelijkheid te nemen voor wat je belooft.

Ook werken bij de BVP Groep?

Bij de BVP Groep krijg je de ruimte om jouw kwaliteiten te ontdekken, verantwoordelijkheid te nemen en jezelf verder te ontwikkelen. Benieuwd welke mogelijkheden er voor jou zijn? Bekijk onze openstaande vacatures op de website.